Le thème de la cession d’entreprise est à la mode et devrait l’être pour de nombreuses années encore. Avec l’arrivée à l’âge de la retraite des baby boomers, se sont près de 500 000 entreprises qui devraient être cédée dans les 10 prochaines années.

Lorsque l’on évoque cession d’entreprises, il faut entendre : 
  • Cession à titre onéreux de l’entreprise : l’entrepreneur cède son entreprise à un tiers qui poursuit l’exploitation.
  • Cession à titre gratuit de l’entreprise : l’entrepreneur transmet son entreprise à ses enfants qui poursuivront la saga familiale. 

Céder son entreprise, c’est un changement de vie qui devra être murement réfléchi par l’entrepreneur, le montage financier et fiscal n’étant jamais le point de départ mais simplement la cerise sur le gâteau de la cession de l’entreprise.  En effet, une cession d’entreprise doit avant tout satisfaire l’objectif de pérennité de l’exploitation avant même le critère d’optimisation fiscale de la plus value. 
Rien ne sert de transmettre un outil de travail inutilisable par l’entrepreneur qui prendra à son compte l’exploitation de la société : les salariés, les clients et plus globalement, l’exploitation de la société doit être prêt à vivre cette mutation.
Le vendeur devra également accepter qu’un tiers exploite différemment l’entreprise cédée et ne pourra pas s’immiscer dans l’exploitation au risque de déstabiliser l’exploitation : Dans une entreprise, il n’y a qu’un seul dirigeant et le vendeur doit l’accepter, surtout dans l’hypothèse d’une cession à titre gratuit au bénéfice des enfants du fondateur de l’entreprise. C’est la pérennité de l’entreprise qui en dépend.
C’est pour toute ces raisons psychologiques que la cession de l’entreprise devra être murement réfléchie afin de ne pas « subir » le changement de propriétaire mais au contraire, afin de faire de ce changement un renouveau et une force pour l’avenir de l’entreprise.  
La cession de l’entreprise ne doit pas être vécu comme une fin, mais au contraire comme le début d’une nouvelle aventure, chacun doit être d’accord avec cette idée, surtout le vendeur ! 
Nous allons réaliser une série d’article dédiée à ce thème de la transmission de l’entreprise en abordant de manière alternative :
  • L’optimisation juridique et fiscale de la cession  titre onéreux de l’entreprise soumise à l’impôt sur les sociétés, puis à l’impôt sur le revenu. 
  • L’optimisation juridique et fiscale de la cession à titre gratuit de l’entreprise soumise à l’impôt sur les sociétés puis à l’impôt sur les revenus. 

En attendant le premier article de cette longue série, vous pouvez consulter les articles précédemment publiés sur ce thème de la transmission / cession d’entreprise :

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